Assistant de Soins en Gérontologie (ASG)

Dernière mise à jour : 23/07/2026

Description

Tour de table pour l'expression des attentes et besoin des apprenants

5 Domaines de formation (DF)

- DF 1 - Concourir à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé dans le respect de la personne (35h) ;

- DF 2 - Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en    tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie (21h) ;

- DF 3 - Mettre en place des activités de stimulation sociale et cognitive en lien avec des psychomotriciens, ergothérapeutes ou psychologues (28h) ;

- DF 4 - Comprendre et interpréter les principaux paramètres liés à l'état de santé (28h) ;

- DF5 - Réaliser des soins quotidiens en utilisant des techniques appropriées (28h)

 

Informations sur l'admission

Formations toute l'année sous conditions d'ouverture.

Délai d'accès dans les 6 à 12 mois

Objectifs de la formation

- Acquérir les compétences des cinq domaines de formation du référentiel de la fonction d'assistant de soins en gérontologie

- Contribuer à l'évaluation des besoins des personnes âgées présentant des déficiences sensorielles, physiques, psychiques ou des troubles du comportement

- Participer à la mise en œuvre du lien social et lutter contre la solitude et l'ennui.

 

Public visé

- Auxiliaires de vie sociale

- Aides-soignants

- Aides Médico-Psychologiques

 

L’ensemble de nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Accès aux personnes en situation de handicap, nous contacter

Prérequis

Exercer auprès des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou pathologies apparentées

 

Modalités pédagogiques

Méthode active, démarche inductive

Méthode expositive / magistrale

Méthode interrogative

Méthode démonstrative

Moyens et supports pédagogiques

Mise en situation, travail en sous-groupe

Quiz

Mise à disposition de supports

Modalités d'évaluation et de suivi

- Evaluation en lien avec chaque DF

- Evaluation des connaissances pré et post formation

- L'acquisition des compétences sera évaluée à partir d'un travail d'analyse réflexive de situations issues de la pratique professionnelle des participants à la formation

- L'intégration des connaissances et l'évolution de la posture professionnelle des apprenants seront des éléments essentiels pour la délivrance de l'attestation de formation

- Mesure le la satisfaction et des acquis de la formation transférables dans l'exercice professionnel

- Une attestation de formation est délivrée à l'issue de la formation

 

Profil du / des Formateur(s)

Formateur interne DFCT

 

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Session sélectionnée


  • LA ROCHE-SUR-YON COMPLÈTE

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Si vous présentez une situation de handicap nécessitant un accompagnement ou une adaptation de la formation, merci de contacter le secrétariat correspondant :

CESU - CEVeSim :
secretariat.cesu85@chd-vendee.fr
ou par téléphone : 02 51 44 60 96

EMASP :
secretariat.soins.pallia@chd-vendee.fr
ou par téléphone : 02 51 44 65 76

UAPI :
hygiene@chd-vendee.fr
ou par téléphone : 02 51 44 63 40

DFCT :
contact.dfct@ght85.fr
ou par téléphone : 02 51 08 53 81

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